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Koreanischer Baukonzern will bis 2028 „KI-nativ“ werden
25 November 2025
Die Samsung C&T E&C Group präsentierte ihren KI-Vertragsmanager den Führungskräften im Rahmen eines KI-Tages in ihrer Zentrale in Seoul (Bild mit freundlicher Genehmigung von Samsung C&T).Das südkoreanische Unternehmen Samsung C&T Engineering & Construction (E&C) hat einen offiziellen Fahrplan vorgelegt, wie es zu einem „KI-nativen“ Bauunternehmen werden will.
Die Vision des Unternehmens sieht vor, dass alle Arbeitsabläufe und Entscheidungsprozesse von künstlicher Intelligenz gesteuert werden.
Auf dem AI Day 2025, der in der Firmenzentrale in Seoul stattfand, stellte das Unternehmen mehrere neue KI-Innovationen vor, darunter drei KI-Agentenprojekte, die es gemeinsam mit Amazon Web Services (AWS) entwickelt hat.
Mehr als 400 Personen nahmen an der Veranstaltung teil, darunter Präsident und CEO Se-chul Oh, hochrangige Führungskräfte, KI-Spezialisten aus dem gesamten Unternehmen sowie Partner von AWS.
Die drei KI-Projekte, die Samsung gemeinsam mit AWS entwickelt, sind:
- AI-ITB Reviewer: Analysiert automatisch große Mengen an Angebotsunterlagen, um potenzielle Risiken schnell zu identifizieren.
- KI-Vertragsmanager: Unterstützt rechtliche und vertragliche Entscheidungen durch die Erkennung von Risikofaktoren und die Bereitstellung spezialisierter Beratung.
- KI-Projektexperte (AIPEX): Integriert und analysiert verstreute Daten vor Ort, um verborgene Erkenntnisse aufzudecken und das Projektmanagement zu unterstützen.
Das Unternehmen gab bekannt, dass es ab dem nächsten Jahr den AI-ITB Reviewer und andere KI-Agenten bei allen neuen Bauprojekten einsetzen wird.
In den nächsten drei Jahren wird das Unternehmen einen stufenweisen Ansatz zur KI-Transformation umsetzen, mit dem Ziel, bis 2028 KI-zentrierte intelligente Arbeitsabläufe im gesamten Baugewerbe zu ermöglichen.
Byungsik So, Executive Vice President und Leiter der ENG-Innovation, stellte fest, dass derzeit eine Diskrepanz zwischen der privaten Nutzung von KI und der geringen Akzeptanz in professionellen Arbeitsabläufen besteht, was seiner Ansicht nach strategische Chancen für das Unternehmen eröffnet.
Er identifizierte drei Kernpfeiler der KI-Innovation bei Samsung C&T:
- Wissensakkumulation: Entwicklung von KI basierend auf den einzigartigen Daten, Erkenntnissen und dem Fachwissen der Gruppe.
- Aktive Intelligenz: Weg von passiven Reaktionen hin zu einer KI, die Fragen stellt und proaktive Vorschläge macht.
- Perspektivwechsel: KI wird nicht anhand externer Benchmarks, sondern anhand ihrer Fähigkeit zur Lösung der geschäftlichen Herausforderungen von Samsung C&T bewertet.
In seiner Rede auf der Veranstaltung lobte Yoonsik Kim, Leiter des Enterprise-Bereichs bei AWS, dass führende globale Unternehmen sich nicht mehr allein auf die KI-Leistung konzentrieren, sondern vielmehr darauf, wie KI in ihre internen Daten, Arbeitsabläufe und Sicherheitssysteme integriert wird. Er bezeichnete die drei KI-Agentenprojekte von Samsung C&T als beispielhafte Beispiele für eine erfolgreiche KI-Einführung.
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