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94 % der US-Bauunternehmer haben Schwierigkeiten, Arbeitskräfte zu finden
29 August 2024
Eine von der Associated General Contractors of America (AGC) und dem HR-Technologieunternehmen Arcoro durchgeführte Belegschaftsumfrage hat ergeben, dass 94 % der Auftragnehmer Schwierigkeiten haben, offene Stellen zu besetzen.
Bauarbeiter verlassen eine Baustelle in der Abenddämmerung (Bild: KI-generiertes Bild von Nelson über AdobeStock – stock.adobe.com)AGC-Vertreter stellten fest, dass fast jeder dritte Bauunternehmer (28 %) angab, zum 30. Juni mindestens 11 Handwerkerstellen unbesetzt zu haben.
Dieser Mangel an Arbeitskräften hat laut der Umfrage direkte Auswirkungen auf die Fähigkeit der Bauunternehmer, Projekte umzusetzen. 54 % der Befragten erleben Projektverzögerungen aufgrund von Arbeitskräftemangel. Arbeitskräftemangel ist laut der Umfrage häufiger die Ursache für Projektverzögerungen als andere Ursachen, wie z. B. Probleme in der Lieferkette und Lieferverzögerungen.
Um diesen Mangel zu überwinden, haben 91 % der Unternehmen im vergangenen Jahr die Grundlöhne für Stundenjobs im Baugewerbe erhöht. Mehr als die Hälfte der Befragten (57 %) gab an, dass sie Online-Strategien eingeführt haben, um jüngere Arbeitnehmer anzuwerben, während 51 % an Karriereförderungsprogrammen wie weiterführenden Schulen oder Ausbildungsstätten teilgenommen haben.
„Der wahrscheinlichste Weg, den Mangel an Arbeitskräften im Baugewerbe zu beheben, besteht darin, dass die Bundesregierung bessere Arbeitsmarktpolitiken verabschiedet“, sagte Jeff Shoaf, der Vorstandsvorsitzende des Verbands. „Bundesbeamte müssen unsere nationale Infrastruktur- und Wirtschaftsentwicklungspolitik unterstützen, statt sie zu untergraben.“
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