Le aziende del Regno Unito sono "ottimiste sull'intelligenza artificiale" tra controllo dei costi e sfide legate ai talenti

Tuttavia, poiché le aziende continuano a muoversi in condizioni commerciali difficili, il controllo dei costi, l'attrazione di talenti e la qualificazione della forza lavoro restano priorità fondamentali, come sottolinea il rapporto.

Mentre le aziende affrontano sfide quali l'invecchiamento della forza lavoro, l'abbandono del personale e team più snelli, molte si rivolgono all'intelligenza artificiale come soluzione per aumentare l'attrattiva del lavoro.

Il rapporto mostra che il 79% degli intervistati nel Regno Unito ha fiducia nelle tecnologie di intelligenza artificiale e l'83% concorda sul fatto che l'intelligenza artificiale migliorerà il loro settore, il che indica un generale ottimismo per la tecnologia.

Il rapporto ha anche scoperto che l'IA sta plasmando la trasformazione aziendale in tutti i settori, poiché la fiducia nell'IA sta crescendo, con oltre tre quinti (61%) che affermano di avvicinarsi o di aver raggiunto il loro obiettivo di incorporare l'IA. Le aziende stanno utilizzando l'IA per aumentare la produttività e automatizzare il lavoro e i leader prevedono che l'IA generativa aiuterà le persone a prendere decisioni di progettazione critiche su prodotti fisici, edifici e risorse digitali nei prossimi anni.

Le aziende del Regno Unito hanno individuato nel controllo dei costi la sfida principale affrontata da oltre un terzo (35%) dei leader, seguita dalla sostenibilità ambientale (29%) e dall'attrazione, formazione e fidelizzazione dei talenti (28%).

Autodesk afferma che mentre le industrie del Regno Unito stanno riscontrando una maggiore produttività (34%), una migliore reputazione (31%) e una redditività migliorata (30%) quando investono in tecnologia, una serie di barriere impedisce alle aziende di investire ai livelli che vorrebbero. Infatti, il 39% degli intervistati ha affermato che il costo era una barriera e il 37% riteneva che la mancanza di conoscenze o competenze tecniche per implementare soluzioni digitali li stesse frenando.

"È incoraggiante vedere un livello di ottimismo ancora una volta nel settore del Regno Unito, nonostante le ovvie sfide che abbiamo dovuto affrontare e nonostante un continuo livello di incertezza in arrivo. Mentre navighiamo in queste acque, non sorprende che i problemi di gestione dei costi e dei talenti rimangano in primo piano", ha affermato Asif Moghal, Direttore, D&M Market and Industry Development presso Autodesk.

"L'adozione di tecnologie che velocizzano l'agilità, l'innovazione, la collaborazione, l'efficienza operativa e la produttività nello sviluppo dei prodotti può avere un impatto diretto sulla gestione dei costi e sull'aumento del potenziale di valore aggiunto per il Regno Unito. Sebbene abbiamo ancora un divario di talenti, le tecnologie digitali consentiranno alle persone straordinarie del nostro settore di ottenere ancora di più aumentando i loro talenti esistenti", ha continuato.

Scarica qui il rapporto sullo stato di progettazione e realizzazione del 2024